Hey recruitment marketeer!

Awesome that you are joining De Voorhoede!

Opgericht in 2012 en inmiddels 25 vrouw/man sterk. Geen digital agency maar een echte front-end club. We doen graag waar we goed in zijn: bouwen aan de mooiste websites- en shops waarmee we alles uit het web halen. We hebben geen grote groeiambities maar áls we groeien, dan doen we dat met het beste talent én projecten met een maatschappelijk karakter. Niet zomaar zijn we hard op weg Certified B-Corporation te worden. Werken doen we vanuit onze kantoren in Amsterdam en Delft, of gewoon vanuit huis. We beperken onszelf liever niet met allerlei regels en procedures, omdat we geloven dat je met vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid, tot het beste resultaat komt. 

Wat ga je bij ons doen?

De titel zegt het al. Als Recruitment Marketeer bij de Voorhoede ben je verantwoordelijk voor marketing én recruitment van A-Z.  We zijn namelijk super goed in wat we doen, maar van digital marketing en recruitment hebben we geen kaas gegeten. We zijn daarom op zoek naar een drijvende kracht die ons eigenhandig op de digitale kaart zet én het beste talent aan ons verbindt. Een allrounder die 16-28 uur per week beschikbaar is. 

Marketing | Verantwoordelijk van begin tot eind.  Zowel strategisch als operationeel. Van het bepalen van de langetermijnstrategie en de Voorhoede-branding tot een dagelijkse portie hands-on creatie.  Aan de hand van SEO, innovatieve onlinecampagnes en e-mail marketing zorg je dat we onze target audience bereiken. En zij ons. Je krijgt hierin alle ruimte om je creativiteit de vrije loop te laten en processen in te richten. 

Recruitment | De Voorhoede groeit door. En dat willen we graag zo houden. We zijn daarom continu bezig met het bereiken, enthousiasmeren en binden van jonge talenten en gevestigde namen uit de front-endwereld. Als recruiter ben je HomeRun-baas, zorg je voor een candidate experience waar kandidaten graag over vertellen op verjaardagen en ga je zo nu en dan pro-actief on the hunt via LinkedIn. Zet je slimme marketingcampagnes in waardoor kandidaten zelf solliciteren? Dan hoef je dat searchen zelf niet meer te doen ;)

Een snelle check! Jij…

Bent niet bang om out-of-the-box te denken. Komen wij met een suggestie voor een post of lange copy, dan denk jij er al beelden bij. Of andersom.  Je hebt ervaring met diverse digitale media, zoals socials, search en e-mail.  Je bent bekend met het bouwen van een (content-) strategie, maar je handen jeuken om de content zelf te produceren. Je hebt ervaring met ATS systemen en LinkedIn kent geen geheimen voor je. Je weet waar kandidaten zich bevinden en hoe je ze kunt bereiken, enthousiasmeren en signen

Dit breng je ook mee:

  • Enthousiasme, go-getter-mentaliteit en teamspirit 
  • Minimaal 1,5 ervaring met zowel marketing als recruitment  
  • Ervaring met designprogramma’s als InDesign, Figma en/of Canva 
  • Je hebt ervaring met SEO en Google Ads
  • Je kunt zelfstandig een digitale campagne uitrollen en de performance tracken
  • Je bent bekend met de volledige recruitmentkit zoals LinkedIn, jobboards, ATS-systemen zoals HomeRun en GDPR. 
  • Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels 
  • Je bent beschikbaar voor 16-28 uur per week 

Kom je bij ons werken? Dan krijg je dit ervoor terug!

Vrijheid en ruimte voor inbreng van al je ideeën. Een baan waar je écht gelukkig van wordt. En leuke collega’s die altijd voor elkaar klaar staan. We zorgen voor een goede werk-privé balans, omdat niemand beter wordt van een veel-te-volle werkweek. Je zou dus kunnen zeggen dat wij juist wél een 9-5 mentaliteit hebben. We zijn recent verhuisd naar een state-of-the-art kantoor met balkon én dakterras. Anno 2021 is ons kantoor voorzien van breakout rooms, videowerkplekken, belhokjes, chillout area én een goed gevulde koelkast. Kortom: een kantoor dat je aan je vrienden wilt laten zien tijdens onze everyone’s invited borrel. 

Dit mag je ook verwachten:

  • Vrijheid, verantwoordelijkheid en veel ruimte voor jouw eigen ideeën. 
  • Een mooi salaris tussen € 3.000,- en € 4.000,- per maand
  • 8% vakantiegeld + 25 vakantiedagen (bijkopen kan)
  • Een verse (biologische) lunch 
  • Een budget van €1.000,- om je thuiswerkplek in te richten
  • Maandelijkse thuiswerkvergoeding
  • Personal coaching- en studiebudget  
  • Volledige reiskostenvergoeding of een NS businesscard 

Got excited? Or looking for more information? Lets (e-)meet! Sent your introduction to Jennifer van Maren via jennifer@voorhoede.nl. We can also call or whatapp via 06-48838454.